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烏魯木齊精品酒店設(shè)計(jì)-烏魯木齊酒店設(shè)計(jì)公司【全國(guó)咨詢熱線：187 8022 7714】2003年成立，設(shè)計(jì)乙級(jí)，施工二級(jí)，是成都及西南地區(qū)專業(yè)從事酒店及餐飲項(xiàng)目設(shè)計(jì)及施工公司，設(shè)計(jì)服務(wù)內(nèi)容：視覺(jué)錘設(shè)計(jì)、體驗(yàn)釘設(shè)計(jì)、門頭設(shè)計(jì)、亮化設(shè)計(jì)、硬裝設(shè)計(jì)、軟裝設(shè)計(jì)、燈光設(shè)計(jì)、家具設(shè)計(jì)、機(jī)電設(shè)計(jì)、4.0餐廳設(shè)計(jì)、立體房型設(shè)計(jì)等專業(yè)酒店和餐飲設(shè)計(jì)。
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我們常常會(huì)說(shuō)，客人是上帝，是衣食父母，其實(shí)在操作時(shí)有幾個(gè)心里是這樣想的？我們不應(yīng)該把客人當(dāng)上帝，因?yàn)槲覀儾恢郎系凼钦l(shuí)?
我認(rèn)為應(yīng)該把客人當(dāng)做親人來(lái)服務(wù)，親人來(lái)了還要交押金、還要查房嗎？所以我管理的酒店對(duì)客人免查房，免收押金，結(jié)果是，經(jīng)過(guò)統(tǒng)計(jì)，比收押金、查房的損失還要小，有的客人拿著打壞的杯具到總臺(tái)來(lái)非要賠償，這樣做，贏得了客人的口碑，客人的回頭率就很高，酒店效益自然不愁了。
我們常常會(huì)說(shuō)，員工是主人，教育員工要有主人翁精神，但現(xiàn)在有幾個(gè)企業(yè)的員工有主人翁精神的呢？這不能怪員工，應(yīng)該怪企業(yè)老板和負(fù)責(zé)人。
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動(dòng)不動(dòng)處罰員工，老板和領(lǐng)導(dǎo)做錯(cuò)了誰(shuí)處罰？我管理的酒店員工上下班不打卡，不查包，不查員工更衣室。結(jié)果是員工上班比我早，下班比我晚，酒店里沒(méi)有什么偷竊事件發(fā)生，反而拾金不昧的事經(jīng)常出現(xiàn)。
烏魯木齊精品酒店設(shè)計(jì)-公司服務(wù)于烏魯木齊市、克拉瑪依市、石河子市、阿拉爾市、圖木舒克市、五家渠市、北屯市、哈密專業(yè)特色精品酒店設(shè)計(jì)公司
作為老板和管理者，事事處處要起模范帶頭作用，把利益看淡些，多為員工著想，員工開(kāi)心，管理者輕松，員工就會(huì)為酒店創(chuàng)造高效益。
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